工资拿不到，接下来该怎么做？

工资拿不到，可依法维权。依据《劳动法》等规定，用人单位需按时支付工资，拖欠工资可投诉至劳动监察或申请劳动仲裁，严重时可申请支付令。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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工资拿不到，常见处理方式有投诉劳动监察、申请支付令、劳动仲裁。选择时，可先尝试投诉，若无效则考虑支付令或劳动仲裁，根据具体情况决定。
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工资拿不到这样办：1.投诉：向当地劳动执法监察大队电话投诉，要求其监督用人单位支付工资。2.支付令：若投诉无果，可向人民法院申请支付令，强制要求支付。3.劳动仲裁：如支付令仍无法解决问题，申请劳动仲裁，通过裁决书索赔。